TEAM- UND GRUPPENSUPERVISION

Im geschützten Rahmen derTeam-und Gruppensupervision haben Sie die Möglichkeit, berufliche Prozesse zu reflektieren und näher zu beleuchten.

Wie ist die Zusammenarbeit in Ihrem Team? Gemeinschaftlich, vertrauensvoll und positiv, mit gemeinsamen klaren Zielen und Visionen, und einer eindeutigen Rollentaufteilung mit transparenten Prozessen, so dass Synergie und Wertschätzung entstehen kann?

Oder herrscht bei Ihnen im Team...

Orientierungslosigkeit und Unsicherheit, fehlendes Vertrauen und Konkurrenzverhalten,Widerstand, Konflikte und Disharmonie, Überforderung, Langeweile oder Burn-Out?

Gründe, wenn es in Teams nicht so gut läuft, sind häufig in der Teamstruktur zu finden.

Wer ist das Team? Wer sind wir?

Was ist unsere Aufgabe und was machen wir?

Wie machen wir es? Wer, wie und wann?